Welkom in ons digitale jaarverslag, waarin we terugkijken op een jaar vol uitdagingen én kansen. Ontdek hoe we werken aan een gezonde, veilige en duurzame werkplek. Van verzuim en personeelsbewegingen tot leren, ontwikkelen en arbeidsvoorwaarden. Je leest het hier allemaal. Pak een moment voor jezelf, zet je favoriete drankje klaar en laat je meenemen in het verhaal van onze collega’s en organisatie.
Enkele highlights
- Onze organisatie verjongt. De instroom bestaat vooral uit jongere medewerkers, terwijl de uitstroom juist gelijk verdeeld is over alle leeftijdsgroepen. Dit zorgt voor vernieuwing én continuïteit.
- We zien ook meer vaste contracten: het aandeel medewerkers met een tijdelijke aanstelling daalde van 12,6% in 2023 naar 9,9% in 2024. Dat draagt bij aan meer stabiliteit op de werkvloer.
- Vacatures vullen we steeds sneller in. De meeste functies worden binnen 30 tot 90 dagen ingevuld.
- Sinds 2017 hebben we al 63 mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt werkervaring geboden via externe opdrachtnemers. Dit doen we via samenwerkingen met onder andere schoonmaakpartners en het UWV, én door sociale voorwaarden mee te nemen in aanbestedingen.
- Steeds meer collega’s krijgen inzicht in hun eigen talenten én die van hun team. Zo deden inmiddels 450 medewerkers een CliftonStrengths talententest. In negen teams vertaalden we die inzichten afgelopen jaar naar de praktijk met teamworkshops, begeleid door onze interne coaches.
- Ook in 2024 boden we volop ruimte voor ontwikkeling. Zo namen 31 collega’s deel aan een van onze interne programma’s, zoals Leiderschap in je Loopbaan (LIJL) of het VIP-programma. Deelnemers geven aan meer zelfvertrouwen te hebben, nieuwe ideeën te durven uitproberen en elkaar actief te steunen in hun groei.
- De sector Waterketen behaalde opnieuw een bijzonder resultaat tijdens de externe audit voor de ISO 9001, 45001 en 14001-certificering. Er werden 13 positieve punten benoemd, geen enkele tekortkoming vastgesteld en slechts 9 formele aandachtspunten genoemd. Dit is pas de tweede keer sinds 2007 dat we deze audit zó goed afronden. Daar zijn we trots op!
Vacatures en job alert
Hier wil je toch gewoon werken! Check onze vacatures en/of meld je aan voor onze jobalert en ontvang onze vacatures heel handig in je mailbox. Gewoon even doen!
